İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ

MALİYE BÖLÜMÜ

MEŞELİK 26480

ESKİŞEHİR TURKEY

Ana Sayfa
Arastırma
Dersler
CV
Resimler
Sen Anladın Onu

Turkish Newspaper [Gazeteler]

Weather (Hava Durumu]

Central Bank of Turkey

IMKB (İstanbul Stock Exchange)

St. Loise Fed Publications

FENERBAHÇE

Türk Burslular Birliği

Home

Teaching

Research

Profile

FUN

CONTACT: e-mail: murataslan@ogu.edu.tr Phone: +90 (222) 229 25 30/1741


	Yrd.Doç.Dr. Murat ASLAN

Kedi Engellemese Çok Çaliskan Olurdum!!! (3/1/2007)

Kendi öğrencilik dönemimden de hatırlarım; işi son güne bırakanların, ağlayacak mazeret bulma konusunda son derece mahir olduklarını. Ders çalışmaya engel olan mutlaka bir "kedi" vardır. "Ben aslında çok çalışkan adamımdır." ama "kedi çalıştırtmadı". Çandan Erçetin de bu "pervasız" kedi(ler)den son derece muzdarip olmuş. "Kedilere" fazla itibar etmemek lazım. En azından final dönemlerinde "kediler" daha az mesai yapsın.

Neşeli İnsanlar Daha Yaratıcı ( 27/11/2006)

Toronto Üniversitesi, psikoloji bölümünün yaptığı bir araştırmada insanlara bir takım işler veriliyor. Bu işlerden bir kısmı yaratıcı zekayı yoğun bir şekilde kullanmayı diğer bir takım işer ise bu tip bir zeka gerektirmeyen monoton özelliklerde imiş. Bu çalışmanın ortaya koyduğu bir sonuç "şen ve şakacı" dediğimiz insanların, "asık suratlı ve mutsuz görünen" insanlara göre yaratıcılık gerektiren işleri daha iyi yapıyor olmaları. Ama bu şen şakrak kişiler, yaratıcılığı olmayan tek düze işeri "asık suratlı ve mutsuz" olan insanlara göre daha kötü yapıyorlarmış. Şen şakrak birisi iseniz belki daha yaratıcı işlerde çalışmalısınız.

Hani Para İnsanın Uykusunu Kaçırırdı? (25/12/ 2006)

Lauderdale D.S. ve arkadaşlarının (2006) yapmış olduğu ve "American Journal of Epidomology" dergisinde yayınlanan bir makaleye göre, yüksek gelir grubundaki kişiler düşük gelir grubundaki kişilere göre daha çabuk uykuya dalıyorlar ve daha verimli uyuyorlarmış. Bu bilimsel bir çalışma olduğu için bu çalışmaya katılan kişiler için bir çok faktör kontrol altına alınmış durumda. Bilimsel olarak şu soruya cevap aranımış: Bağımsız değişkenler: 1) İnsanların sosyoekonomik durumları; 2) sağlık durumları; 3) eğitim durumları ve 4) etnik kökenleri ile [Bağımlı değişkenler] a) ortalama uykuya dalma süresi ve b) toplam verimli uyuma süresi. Bu değişkenlerin dışındaki değişkenler kontrol ediliyor. İstatistiki çalışmaya 669 kişi katılıyor.Bu çalışmaya göre ortalama olarak zenginler fakirlere göre 28 dakika daha erken uykuya dalıyorlarmış ve uyku verimi gelir arttıkça 5% artıyormuş.

Thank you very much Alex Tobarrok

Orjinal Makale

Ortalamanın Altı Kanunu (23/12/ 2006)

İnsanlar minimum zahmet ile mutluluklarını en çoklamak isterler. İnsanlar ile olan ilişkilerde buna sık sık şahit olmuyor muyuz? Bu yolda kopya çekenler, yalan söyleyenler, vergi kaçıranlar vs. her gün gözlemliyoruz. İşin felsefesini bir yana bırakırsak, Alex Tobarrok öğrencilerin kopya çekme ve hocaları aldatmak için uydurdukları yalanlar hakkında güzel bir analoji kullanmış. Bu analojiyi insanlar ile olan tüm ilişkilerde de kullanılabileceğini düşünüyorum.

Öğrencilerden bazıları kopya çekerler. Bazen de olmadık mazeretler uydurarak notlarını yükseltmeye çalışırlar [minareye kılıf]. Öğrenciler kopya çektiklerinde hocaların bunu fark etmediğini veya kafalarından uydurdukları mazeretleri hocalarının anlamadığını sanırlar. Yani kılıf'ı görünmez sanırlar. İnsan ilişkilerinde de böyle değil midir? Kılıfların hep görünmez olduğunu sanırız.

Alex bu konuyu Lucas'ın 1976 yılında yazdığı [Lucas Critique] ile açıklamış. Lucas bu makalede diyor ki, devlet, merkez bankası veya iktisat politikasına yön veren kurumlar vatandaşları sistematik olarak kandıramaz (Keynesyen model'in belki de en büyük zafiyeti, sistematik kandırmaya izin vermesidir). Yani: Lucas'ın eleştirisinin mikro bazdaki izdüşümü şu şekilde yorumlanabilir (belki): hocalarınızın acemi olduğu dönemlerde bazen kandırabilirsiniz ancak öğrencilerin hocaları (mezun olduktan sonraki yüz yüze kalacağınız dünyayı) sistematik olarak sürekli kandırması mümkün değildir.

Law of Below Averages ;Vincit omnia veritas

I sometimes find evidence of cheating on exams but I rarely take action, I don't have to. Almost invariably the cheaters get abysmally low grades even without penalty. Some people I know get annoyed when students without evident handicap ask for and receive special treatment such as extra time on exams. I comply without rancor as the extra time never seems to help. Over the years I have had a number of students ask for incompletes. None have ever become completes.

I call this the law of below averages.

Addendum: Any student who attempts to take advantage of my lax attitude should first reflect on the Lucas Critique. Comments are open if you have experiences to share.

via: marginal revolution

By. A Tobarrok

Arthur Pigou KGB Ajanı Olabilir mi? (22/12/ 2006)

Sarah Ormrod'un editörlüğünü yaptığı "Cambridge Contributions" isimli kitap'a göre; Kamu Ekonomisi derslerinde gördüğümüz meşhur Pigou cu vergimizin kahramanı bir zamanlar KGB tarafından yanlışlık ile ajan olduğu için araştırılmış. Davranışsal iktisadın önemli isimlerinden birisi olan Arthur Pigou da yanlışlık ile suçlananlar arasına girmiş.

via: Marginal Revolution

Bunch of Monkeys (19/12/2006)

CareerBuilder.com sitesinin yapmış olduğu bir araştırmaya göre, insanlar iş yeri arkadaşlarının 47% sini maymun'a benzetiyormuş. Kültürel farkları dikkate alır isek, acaba bu oran Türkiye'de ne olur? Maymun denmiş ama bu maymunun içinin doldurulması lazım. İş arkadaşlarının maymuna benzetilmesinin 10 tane sebebi varmış: Ben sadece bir kaçını yazayım: bazı çalışanlar hemen yan masada çalışan iş arkadaşına direk soru sormak yerine bu soruyu e-mail ile gönderiyormuş. İşyerinde uyuduğunu gören arkadaşlarına, ben dua ediyordum diye kandırabileceğini sanıyormuş. Nihayet, iş yerlerinde herkes herkesin arkasından dedikodu yapıyormuş.

Orjinal Makale

free web hit counter As of December 19 , 2006